• تطوع للموقع

    تطوع للموقع

  • الذكرى السنوية

    الذكرى السنوية

  • مرحبا بطموحاتكم

    مرحبا بطموحاتكم

  • #خلك_طموح

    #خلك_طموح

  • برنامج طموحه

    برنامج طموحه

  • طموح للعمل التطوعي

    طموح للعمل التطوعي

 

هو العقد العام الرابط بين المتطوع وطموح وهو المرجع العام لجميع منتسبي طموح . وهو قابل للتعديل متى ما اقتضت الحاجة بقرار من مجلس الادارة او اضافة ملاحق عليه بما يتناسب مع أهداف ووسائل المشروع التطوعي

 


 

 

1.     أن يتحلى المتطوع بحسن السيرة والسلوك مع الالتزام بالمظهر العام، الذي يعكس تمثيله لدينه ووطنه واسهامه في بناء المجتمع، وتنجب اثارة النزعات الدينية او السياسية او الطائفية.

 

 

2.     الالتزام التام بالقيم العامة لطموح واللوائح المتبعة لطموح

 

 

3.     يستحق المتطوع التقدير والاحترام والتخطيط الامثل للاستفادة من وقته ومؤهلاته وقدراته

 

 

4.     العمل الجماعي مع سيادة جو احترام وجهات النظر المتباينة بين أعضاء الفرق

 

 

5.     اختيار سبل التواصل الصحيحه مع محاولة البعد عن  الاجتماعات الفردية وأن تكون طرق التخاطب بين الجنسين واللقاءات أثناء الأنشطة والإجتماعات ولا تتعدى إطار العمل أو تتجاوز مبادئ الشريعة الإسلامية والعادات والتقاليد القطرية

 

 

6.     للمتطوع الحق في سيادة الإقناع بدلاً من الإجبار كوسيلة للوصول للقرارات مع الالتزام بتنفيذ جميع القرارات، بما لا يتعارض بتسبب الخلل في المشروع التطوعي

 

 

7.     يجب على المتطوع أن يخصص وقت العمل لأداء واجباته الوظيفية مع مراعاة عدم تداخل الأهداف الشخصية مع أهداف العمل التطوعي المشترك فيه .

 

 

8.     يجب على المتطوع المحافظة على الآلات والأدوات الموضوعة تحت تصرفه ولايجوز استخدامها لأغراض شخصية .

 

 

9. يجب على المتطوع عدم إفشاء الأسرار التي يطلع عليها ولو بعد انتهاء العمل التطوعي المشارك فيه )المقصود هنا البيانات والمعلومات التي يطلع عليها بحكم شغله للمنصب والتي قد تبقى خافية عن الآخرين .(

 

 

10. يحق للمتطوع المشاركة في ابداء الاراء واتخاذ القرارت بما يتناسب مع تطوير العمل التطوعي وتقديم الاقتراحات المكتوبة الى الادارة للنظر فيها.

 

 

11. اشعار الفريق بوقت كافي في حال عدم القدرة على استكمال العمل التطوعي بأعذار مقبوله او حال تغيير البيانات الشخصية او الاوقات المناسبة للتطوع.

 

 

12. عدم تقديم اي تصريح اعلامي عن العمل التطوعي المناط الى المتطوع الا بتصريح او تخويل من مجلس الادارة او المسؤول المباشر عن العمل التطوعي .

 

 

13. يستحق المتطوع التكليف الاعلى في حال اثبات جدارته والارتقاء في سلم الدرجات الخاص بطموح .

شركائنا

  • مؤسسة الأصمخ للأعمال الخيرية
  • مركز الفرسان للتدريب والاستشارات
  • مجموعة المحارة
  • قطر الخيرية
  • موؤسسة الدوحه للافلام
اعلان بالفوتر